공동육아나눔터 급여: 알아야 할 모든 것

공동육아나눔터 급여: 알아야 할 모든 것

 

목차

• 1. 공동육아나눔터 급여 개요
  • 1.1. 공동육아나눔터 급여 종류
  • 1.2. 급여 지급 기준
• 2. 공동육아나눔터 급여 계산 방법
  • 2.1. 기본 급여 계산
  • 2.2. 가산 급여 계산
• 3. 공동육아나눔터 급여 관련 주의 사항
• 4. 공동육아나눔터 급여 문의

1. 공동육아나눔터 급여 개요

공동육아나눔터는 일자리와 육아를 양립하고자 하는 근로자들의 육아 부담을 경감하기 위해 마련된 시설입니다. 공동육아나눔터에서 일하는 근로자들은 급여를 받게 되는데, 급여는 크게 기본 급여와 가산 급여로 나눌 수 있습니다.

1.1. 공동육아나눔터 급여 종류

• 기본 급여: 근로 시간에 따라 지급되는 급여입니다. 시간당 최저임금의 130% 이상 지급되어야 합니다.
• 가산 급여: 근로자의 근무 상황이나 자녀의 특성에 따라 지급되는 급여입니다.
  • 연장근로 가산급여: 1일 법정 근무시간(8시간)을 초과하여 근무한 경우 지급됩니다.
  • 야간근로 가산급여: 오후 10시부터 다음 날 오전 6시까지 근무한 경우 지급됩니다.
  • 공휴일근로 가산급여: 법정 공휴일에 근무한 경우 지급됩니다.
  • 다둥아 가산급여: 2명 이상의 자녀를 양육하는 경우 지급됩니다.
  • 장애 자녀 가산급여: 장애 자녀를 양육하는 경우 지급됩니다.

1.2. 급여 지급 기준

공동육아나눔터 급여는 근로자의 근무 시간과 근무 상황, 자녀의 특성에 따라 계산됩니다.

• 근무 시간: 근로계약서에 명시된 근무 시간에 따라 급여가 지급됩니다.
• 근무 상황: 연장근로, 야간근로, 공휴일근로 등의 경우 가산 급여가 지급됩니다.
• 자녀의 특성: 다둥아, 장애 자녀의 경우 가산 급여가 지급됩니다.

2. 공동육아나눔터 급여 계산 방법

2.1. 기본 급여 계산

기본 급여는 근무 시간 x 시간당 기본 급여 로 계산됩니다.

• 시간당 기본 급여: 최저임금의 130% 이상입니다. 2024년 기준, 시간당 최저임금 9,900원의 130%는 12,870원입니다.

예시:

• 근무 시간: 1일 8시간
• 시간당 기본 급여: 12,870원

기본 급여: 1일 8시간 x 12,870원 = 102,960원

2.2. 가산 급여 계산

가산 급여는 근무 상황이나

 

더 자세한 내용은 아래를 참고하세요.

 

더 자세한 자료 보기